コラム 知っているつもり”が現場を疲弊させるー超高齢社会に企業が向き合うべき認知症という現実
高齢化が進む日本社会において、認知症のある人と企業現場が交差する場面は、すでに日常になっている。それにもかかわらず、多くの現場ではいまだ「想定外」として混乱が起きている。この違和感の正体を、あらためて整理してみたい。日本はすでに、世界でも例...
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コラム 職場に広がる「認識のずれ」──認知症という視点から考える、これからの企業の向き合い方
「最近、同じミスが増えた」「話が噛み合わない気がする」。それを個人の問題や人間関係のトラブルとして片付けてしまっていないでしょうか。高齢者雇用が広がる今、職場における“認知の変化”は、誰にとっても無関係ではないテーマになっています。もしあな...
コラム イライラの正体―認知症の方が落ち着かないときに起きていること
認知症の方がイライラして見えるとき、その行動の裏には「不快のサイン」が隠れていることがあります。本稿では、介護現場で起きる“見えない不快”とその背景を解説します。介護現場では、「なんとなく落ち着かない」「ずっとイライラしている」と感じる認知...